Catalogues

Le Groupe CMP

Nous avons construit notre leadership et notre influence sur la confiance de nos clients. Au fil du temps, nous avons relevé leurs défis, stimulé leurs projets, créé des opportunités de croissance, en toute transparence. Ensemble, nous œuvrons pour simplifier et embellir le quotidien des familles : de l’électroménager à l’Outdoor en 2021, nous conquérons toujours plus de secteurs d’activité Lifestyle pour démocratiser le mieux-vivre.

Finances

Pourquoi CMP est une entreprise UNIQUE ?

Spécialiste du produit premium, tendance, à un prix accessible à tous

Importateur multispécialiste, propose des gammes de produits très variées et détecte le Bestseller du moment à ne pas manquer

Adresse tous les segments de marché, du retail concept-store au mass market, points de vente sélectifs, grands magasins, GSA, discount…

Apporte aux clients une coopération sur-mesure : sélection parmi 7000 produits dans ses gammes du moment, création de collections exclusives pour le distributeur, sourcing et supply chain personnalisés en direct d’Asie, service achat délégué à CMP à 100%.

Un savoir-faire inimitable, une agilité remarquable capable de s’adapter à la demande et des équipes passionnées, challengées pour garantir la meilleure performance au client.

CAx2

tous les 5 ans

100 millions 

de produits vendus par an

10% du CA

investi en innovation

l'évolution de l'entreprise

Le groupe CMP

une marque française reconnue mondialement dans l’univers de la peluche

un importateur multi-spécialiste depuis 1957

une enseigne française de 70 concept-stores, spécialisée dans les idées cadeaux premium

Les filiales commerciales

Nos temps forts

1957
Année de création
1984
Reprise de l’entreprise par Nadine & Yves Tirman
1989
Développement de l’activité GRAND IMPORT
2000
Création du groupe CMP et de Doudou & Cie
2006
Installation d’un bureau de contrôle qualité en Chine
2021
Rachat de La Chaise Longue
2022

650 talents participent
à notre réussite

NOS FILIALES

3 filiales internationales et commerciales

Nous disposons de 3 filiales opérationnelles et commerciales. Référentes locales, nos unités sont placées aux points stratégiques pour sécuriser nos activités et garantir une pleine visibilité sur les opérations d’amont en aval de votre projet. Chaque filiale possède son showroom Lifestyle présentant nos marques et gammes de produits in situ et en linéaires.
Barcelone
Ningbo
Hong Kong

La Gouvernance

Notre gouvernance est au service de notre recherche constante de créativité, de réactivité et de compétitivité. C’est pourquoi, notre méthode de collaboration “intrapreneur” repose avant tout sur des prises de décisions courtes et un management participatif entre tous les services et niveaux hiérarchiques, de la Présidence au stagiaire. Pour garantir la stabilité de nos activités et le dynamisme de nos actions, nous avons également deux instances organisationnelles majeures qui s’articulent autour de notre Président historique, Yves Tirman

Nos engagements

Gagner en impact positif et faire le bien autour de nous... même à l’autre bout du monde.

L’équité

Qu’il s’agisse de parité homme/femme, de promotion ou d’origines sociales, nous défendons l’égalité des chances et promouvons l’esprit d’entreprendre comme valeur essentielle pour réussir. CMP, c’est avant tout des hommes et des femmes solidaires et engagés au quotidien pour aider les Français à mieux-vivre.

  • 5 ans de moyenne ancienneté
  • +80 % du Comité Exécutif issus de la promotion interne
  • 50% des membres du COMEX ont moins de 45 ans
  • 60% de femmes dans l’effectif

Le mieux-vivre

Depuis plus de 60 ans CMP est engagé à défendre le pouvoir d’achat, en permettant l’accès du plus grand nombre à des produits beaux et design pour équiper toute la maison, mais surtout responsables et de qualité, toujours avec le meilleur positionnement prix.

Depuis 2017 CMP est adhérent AMFORI et membre de la Business Social Compliance Initiative (BSCI).
Nous souhaitons ainsi participer plus activement et exprimer notre engagement, en qualité de fabricant- importateur, pour l’amélioration des conditions de travail dans la chaîne d’approvisionnement internationale.

L’environnement

CMP relève le défi de la transition écologique en intégrant la notion d’achats responsables, d’écoconception et de gestion des déchets dans une démarche d’amélioration continue. En 2021 nous avons lancé notre collection « Eco-concept », partie intégrante de nos gammes écoresponsables. Nous visons à moyen terme le zéro plastique dans tous nos emballages.

Depuis 2017 nos matériels informatiques en fin de vie sont recyclés et/ou valorisés par l’entreprise IBB, qui associe une démarche écologique au travail solidaire et responsable des travailleurs handicapés.

Notre niveau de vigilance en RSE est élevé. Aussi, nous avons créé notre propre charte et des audits (sociaux et environnementaux) réguliers afin de vérifier :

  • Notre respect des conventions internationales du droit du travail émises par l’Organisation Internationale du Travail
  • Notre respect des obligations réglementaires en matière d’accessibilité et de droits des personnes handicapées
  • Notre respect des obligations réglementaires en matière de déchets
  • Notre lutte contre le gaspillage